Gerente de Integracion

Descripción larga

✈️ ¡Cada vez estás más cerca de tocar el cielo!

 
Queremos que hagas parte de este emocionante viaje, donde podrás crecer y desarrollarte junto a un equipo altamente capacitado y diverso que te acompañará a seguir venciendo obstáculos y alcanzar tu destino. 🎯

 
Estamos buscando un/a: Gerente de Integración

 
Misión

Liderar estratégicamente los proyectos de integración del CPO, asegurando la alineación entre el Grupo y sus diferentes compañías mediante la gestión de proyectos, transformación organizacional, análisis de información y gestión del cambio, con el fin de generar eficiencias, sinergias y una integración sostenible.
 
Funciones específicas

•    Liderar proyectos estratégicos de integración, transformación y mejora continua, articulando diferentes áreas, equipos y compañías.
•    Diseñar e implementar estrategias de integración relacionadas con organización, procesos, herramientas y modelos de gobierno.
•    Definir y realizar seguimiento a planes de trabajo, alcance, cronogramas, presupuestos, recursos, hitos y entregables.
•    Identificar riesgos y desviaciones, escalarlos oportunamente y establecer planes de mitigación que aseguren el cumplimiento de los objetivos.
•    Gestionar relaciones con stakeholders internos y externos, articulando equipos multidisciplinarios, multiculturales y de diferentes niveles organizacionales.
•    Liderar iniciativas de gestión del cambio, facilitando la implementación y adopción de nuevas estructuras, procesos y formas de trabajo.
•    Identificar oportunidades de eficiencia y sinergias, utilizando datos, KPIs e insights para facilitar la toma de decisiones.
•    Elaborar y presentar informes y presentaciones ejecutivas para Senior Management, garantizando información clara y confiable.
•    Asegurar el cumplimiento de políticas internas y regulatorias, contribuyendo a la mitigación de riesgos contractuales y operacionales.
•    Promover la cultura del Grupo y fortalecer equipos de alto desempeño, impulsando la colaboración, confianza, agilidad y orientación a resultados.

Check-in | Los requisitos para abordar:

Formación académica:

Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Finanzas o carreras afines.

Experiencia:

•    Más de 8 años de experiencia profesional.
•    Más de 4 años de experiencia en gestión de proyectos, transformación organizacional y/o M&A.
•    Más de 2 años de experiencia liderando equipos.
•    Deseable experiencia en consultoría, trabajo con equipos multiculturales y/o industria aeronáutica.

Conocimientos:

•    Gestión de proyectos e integración.
•    Transformación organizacional y gestión del cambio.
•    Análisis de información, seguimiento de KPIs, eficiencias y sinergias.
•    Manejo de SAP.
•    Deseables certificaciones en gestión de proyectos, Design Thinking, Coaching, Gestión del Cambio y/o Análisis Financiero.
•    Excelentes habilidades de relacionamiento, comunicación e influencia, con capacidad para movilizar diferentes stakeholders.

Idiomas:

•    Inglés avanzado C1.
•    Español nativo o experto
•    Portugués: deseable

📍 Ubicación: Bogotá

🌎 Importante: Disponibilidad para viajar y trabajar con equipos de diferentes geografías y compañías del Grupo.

Sabemos que contigo ¡vamos a ganar! ✈️

Competencias